Team-Ökogramm
Das von uns entwickelte „Team-Ökogramm“ ermöglicht es Ihnen, die Richtung Ihres gemeinsamen Entwicklungsprozesses zu definieren. In den einzelnen Etappen finden Sie schnell und konstruktiv Lösungen auch für mitunter hoch emotionale Themen. Die Lösungen basieren auf den natürlichen Ressourcen Ihres Teams und haben deshalb das größte Entwicklungspotenzial sowie die größte Chance, von allen getragen zu werden.
Das Team-Ökogramm hat die Natur zum Vorbild – Wie entwickelt sich das Ökosystem Wald weiter, so dass es bestmöglich an die neuen Bedingungen angepasst ist? Welche Lösung bringt das System selbst hervor? Wir übertragen diese Herangehensweise auf Teamentwicklungsprozesse:
Sie erstellen Ihr individuelles Team-Ökogramm, aus dem klar ersichtlich wird, welche (natürlichen) Ressourcen in Ihrem Team vorhanden sind, welche Eigenschaften des Teams, der unternehmerischen Vorgaben und den Gegebenheiten des Umfelds den optimalen „Nährboden“ ausmachen und welche Formen der Zusammenarbeit „Symbiosen“ möglich und sinnvoll sind. Daraus kann abgeleitet werden, welche Entwicklungsprozesse für das Team förderlich und welche eher unrealistisch sind – weil der „Boden“ dafür einfach nicht geeignet ist.
Eine bereichernde Erfahrung: Indoor-Outdoor-Workshop
In den stadtnahen Wäldern von Heidelberg und Wilhelmsfeld tauchen Sie in das Ökosystem Wald ein und erkunden das „Team Wald“. Mit Ihren Eindrücken, Fragen, Lösungsansätzen und allen zwischenmenschlichen Erfahrungen, die Sie während dieses Prozesses sammeln, erstellen Sie dann indoor Ihr Team-Ökogramm und erarbeiten damit individuelle Lösungen für Ihre Fragestellungen.
Das „Team-Ökogramm“ ist ein systemischer Ansatz und nutzt die gesamte „Werkzeugkiste“ einer auf Unternehmen adaptierten Version des „Rad des Lebens“, der Gewaltfreien Kommunikation (Marshall Rosenberg) und der Dynamic Facilitation (Jim Rough).
Unsere Methode ist speziell dafür konzipiert, Ihr Team schnell in gemeinsame Erfahrungen und einen konstruktiven Modus der Zusammenarbeit zu bringen. Der Aufenthalt im Wald in Kombination mit der Energie des Atmens sorgt für Ruhe und Klarheit. Schnell öffnet sich der Raum für außergewöhnliche Ideen. Bedenken werden erfahrbar, nachvollziehbar und können deshalb in konstruktive Lösungen übersetzt werden. Das intensive Teamerleben erhöht das Verständnis zwischen den Team-Mitgliedern, stärkt ihre Bindung und erleichtert die Kommunikation.